着严重的百合倾向，藏马有问过她要是成了制作
，想带领什么样的游戏开发团队？
她直接就回答“全部由可
生组成的团队”最好了！当时差点把藏马害得被自己的
水给呛死。
这样的一个员工，要是提拔她当社长，不晓得她会不会隔天就把板垣伴信、田中刚这些臭男都给炒了。
藏马的这些念
倒没藏心里，说出来逗得海夕里也捂嘴轻笑连连。
至于折原悠和远山伦，藏马没有多说什么，显然是对海夕里的说法持默认态度。不过他主要还是觉得桎梏两的不是年龄、
别这类的因素，单纯只是两还欠缺磨炼而已。
折原悠在战略层面更甚一筹，但管理方面……瞧她当初把型月整的四分五裂就知道是怎么回事了。
远山伦（除了是该死的同居
侣外）其他大部分能力都挺好，只是在判断一款游戏好坏的眼光上还不够火候。
而且对游戏的个喜好也太过于偏萌系了，需要在北美这边再锻炼几年，视野才能从
式游戏的局限中脱离出来。
“需要管理能力强，还要对游戏本身有所追求，不盲目追求商业利益……这要求还是很高啊。”
藏马挠了挠，他也意识到海夕里说的有点道理，但这标准还真的是有点高了，在他印象中能符合条件的也就岩田聪了。
山内溥和荒川实也应该可以胜任……但这些都老大不小了，即使能请得动也太难为了。
“所以才需要从全世界范围里去找啊！天朝那边不是有句话叫重赏之下必有……必有……”
“是重赏之下必有勇夫。”
“对对！岩田社长那样的我们不奢求，但年轻版的‘岩田先生’，这世上应该还是有的吧！”
显然在海夕里的印象中最佳选也是以岩田聪为模板的，而且还另辟蹊径，将视野放在了“年轻版的岩田聪”身上。
“呵呵，说得还挺轻松，就算是年轻版的，也没那么好找啊。自诩的或许有不少，但真正有那本事的能有几个？首位非山内家族的任天堂社长啊，哪里是……嗯？”
“事在为嘛！找不找得到是另外一回事，去不去找才是重点！”
海夕里没有注意到藏马刚刚那个停顿，自顾自地还想继续说了下去。
藏马稍微回过来后朝她挥了挥手道：“海夕里你先安静一些，让我好好想一想！我刚刚想到了一件很重要的事！我可能有选了！”
“！！”
海夕里立即安静下来，藏马的思绪也迅速回到刚刚的思路当中：“年轻版的岩田聪”他是不知道该去哪里找，但是……年轻版的未来任天堂社长，他倒是知道一个！而那个算起来目前还可以说是他的部下呢！
古川俊太郎！任天堂的第六任社长！